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【富山】日立社員、残業145時間で労災認定 上司「人事部に怒られる」と時間削減を指示 「ばか」「ものをしらない」とパワハラも

1 :ばーど ★:2018/11/07(水) 18:31:21.22 ID:CAP_USER9.net
日立製作所の子会社に出向していた男性(20代)が、長時間労働とパワハラが原因で精神疾患になったとして、高岡労働基準監督署(富山県高岡市)が今年1月16日付で労災認定をしていたことがわかった。男性と男性が加入する労働組合「労災ユニオン」が11月6日、東京・霞が関の厚労省記者クラブで記者会見し明らかにした。

男性と組合によると、時間外労働は恒常的に月100時間ほどに及んでいた。しかし、残業時間を正確に申告したところ、上司から「お前が(正しい勤務時間を)つけると人事部に俺らが怒られる」「新人だけ多くつけて、我々がつけていないと、新人に全部仕事を押し付けているみたいじゃないか」などと削減を求められたという。

●椅子を蹴飛ばされ、「ばか」「辞めちまえ」

男性は2013年4月、日立製作所へ入社。15年6月から日立プラントサービス(空調設備の設計販売などを行う子会社)へ出向となり、富山県の工事現場で設計と施工管理監督の業務を担当していた。一番年下だった男性は弁当準備や備品発注などの雑用も任され、7時半に出社し23?24時まで働くことが多くあったという。

加えて、15年7月ごろから、上司から座っている椅子を蹴飛ばされたり、「ばか」「ものをしらない」「辞めちまえ」などと言われたりするパワハラを受けたという。

男性は16年1月に適応障害と診断され、今回の労災認定では発症1カ月前は約145時間、2カ月前は約103時間、3カ月前は約102時間という時間外労働が認められた。度々所長に強い口調で叱責されていたことも認められたが、「業務指導の範囲を逸脱するような発言があったことは認められるものの、それが継続していない」として、心理的負荷の強度は「中」と評価された。

●男性「会社は見て見ぬ振り」

男性は赴任1カ月後の15年7月、約170時間の時間外労働を申請したのをきっかけに「上司からパワハラの標的にされた」と振り返る。長時間労働が問題になると上司から「早く帰れ」と言われるようになったが、仕事が終わらず残っていると「お前何やってるんだ、とっとと帰れ」と大声で怒鳴られたという。

男性は「会社は多くの従業員が長時間労働で苦しんでいることを知っている。そういった働き方をしてきた人が管理職についていて、現状を知っていても見て見ぬ振りをしている。こうした働き方をやめさせる努力をしてほしい」と訴えた。

日立製作所は弁護士ドットコムニュースの取材に対して、「労災認定を受けた従業員がいることは事実です。労災認定を重く受け止め、引き続き従業員の健康管理を徹底してまいります」とコメントした。

(弁護士ドットコムニュース)
2018年11月06日 16時38分
https://www.bengo4.com/c_5/n_8806/

【パワハラ】「辞めちまえ」 日立20代男性の精神疾患を労災認定
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541492059/

35 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 18:46:37.71 ID:Cba3ctCu0.net

人事部に怒られるというのも情けないなダラダラ残をしなくても
業務が終わるようにしろよ

180 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 22:32:49.34 ID:fmUyFP7F0.net

>>62
欧米は定時上がりで成り立ってんだかどなんでだろうね

14 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 18:39:32.25 ID:6kzFEvLY0.net

日立製作所って
すぐ子会社に出向するのですか?
ちょっと詐欺じゃないか
山口県の日立も問題おこしてたよね

203 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 02:09:50.47 ID:5ig7skNr0.net

>>2
2ゲットする暇があるニートが何言ってんだか

298 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 23:32:38.59 ID:JDT6Wg660.net

まあ日立系は昔から残業地獄だからな・・

19 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 18:42:10.02 ID:IimAPaXD0.net

チョンと関わったばかりにw

292 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 23:15:56.08 ID:xtxfCChk0.net

さっさと罰則付き上限規制が始まらねえかな、来年4月が遠いわ。

21 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 18:43:03.12 ID:nP8TVAe00.net

>>2
普通75だが?

285 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 23:01:53.26 ID:VOzURH/k0.net

お、おつかれ様です(急に語り出したぞコイツ…

263 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 20:56:49.90 ID:PC7QYS170.net

期末に100時間残業して残業代ウハウハだったけど2ヶ月続いたら辛かったな。
それ以来、月30時間で止めてるわ。お金より体ですw

146 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 20:49:00.34 ID:MW0rVwUL0.net

>>103
そういう評価ってことだ
辞めてもらって構わないというメッセージだろ

237 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 12:50:48.16 ID:Sy4jHuiF0.net

これは目立

119 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 20:04:41.61 ID:8w5JzOGa0.net

>>113
未だにあるよ。

59 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 19:04:26.81 ID:tdtrqELN0.net

うちは40超えると部長が飛んできて他の人に仕事振り始めるよ

220 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 08:28:50.68 ID:EUy2HMEQ0.net

たかだか仕事如きにのんでそこまで必死なのかね?(´・ω・`)
管理職じゃないならほっときゃいいのに

218 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 08:14:45.42 ID:wMTGpxVT0.net

俺らがやって来たんだからお前らもやれとか言う糞上司居るよな
こんなのしか上にいねえんだから日本の企業も落ちぶれてくわ

85 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 19:24:21.25 ID:3Kg4lmco0.net

椅子を天井まで蹴り上げて骨折して松葉杖で社員旅行来てる奴いたけどな。
K田って言うんだけど今何してんのかな?死ねばいいのに。

310 :名無しさん@1周年:2018/11/09(金) 08:02:01.43 ID:ZWz4G0Ps0.net

>>309
その点、ねらーはしっかりと企業研究して、給料も休みも少なくて、ボーナスのない会社に入ったもんな

51 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 19:01:18.77 ID:TSHYBjgy0.net

ヘスコとかパワハラ多いだろ

175 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 21:57:42.91 ID:uPYSnEMV0.net

>>173
職場の委員程度なら誰しも通るけど専従になるのはごく僅かなんじゃね

295 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 23:21:00.21 ID:1LF6KLv70.net

>>291
少なくとも、中国、韓国ってのは日本の何倍の学歴社会で優れた人材はいくらでもいる
そして、日本から優秀な技術者を金で引っ張れるから技術力もある

そもそもが日本以上の人口と未開発の地域のある中国に勝てるわけないだろうに
賃金も安くすむんだから

やり方が悪いってなんだそれww

81 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 19:20:58.21 ID:WCSV0yRt0.net

幕末明治の美女30選 その輝きは150年後も変わらない(画像集)
http://dup.ofthehawke.com/archives/8.jpg
http://o.8ch.net/1bbkf.png

239 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 13:21:15.89 ID:7Tu/f8gu0.net

弁護士.com もあやしいな

13 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 18:39:29.11 ID:dOkRt9oj0.net

「押し付けてるみたいじゃないか」って、押し付けてるじゃんwww

243 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 14:58:46.52 ID:wk8Ewk340.net

>>241
ウチのカミさんIT企業時代はとんでもなく残業させられまくってたけど、残業代はフルに出たって言ってたな。

233 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 11:55:25.73 ID:+wEdpbJs0.net

まあどんどん摘発していけばいいよ
犯罪並みの重い懲罰与えれば変わるだろ
まだまだ世の中の認識が甘すぎる
もう少し時間がかかる

297 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 23:30:19.73 ID:VOzURH/k0.net

>>295
だって電機メーカー勤務は長時間残業当たり前とか言ってる癖に
たいした成果も上げられないのにここで残業自慢とかしちゃう訳じゃん?

やり方が悪いし頭も悪そうに見えるんですよ〜

245 :名無しさん@1周年:2018/11/08(木) 15:14:24.62 ID:FAFfSld+0.net

このー木なんの木気になる木ー

が流れたらささっと帰れよ

115 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 19:56:42.19 ID:mcqwsY5s0.net

>>22
いるいる
死ねばいいと思う

83 :名無しさん@1周年:2018/11/07(水) 19:23:37.88 ID:viYOvRWF0.net

36協定を超える残業は犯罪だって
いいながら定時前の早出を強要する会社って、どう?

2hcreate

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